今年 4月24日，单位主持召开一个多月度“大监查”互相配合联调会。党组副党支书李怀生、纪委副党支书张常峰、大监查团员部室内审部科长王丽霞、出纳部科长郝晓杰、法律规则事务性部科长李燕和专门公司监事周志显报名参加了这次的例会。
会议简讯，各参与部室据实反馈了日常生活生产方式生产中发展的迫切需要改善的事情。李怀生第一个自然了“大监督”工作在生产经营中发挥的独特作用，并对发现的有关问题研究了督导措施、具体要求和调度安排。
融合特定任务，李怀生对“大监督”办公室各成员部门负责人提出五方面的要求，第一要强化使命意识。应用减弱干好“大监督”工作的使命感，在公司生产经营中发挥堵塞漏洞、规范管理、防控风险的独特作用。第二要有合作意识。摆脱冗杂难搞的风险存在方面，要下上相通，有用发挥出来同心同德，精诚团结通力合作。制作好尽早防控，得知方面立即沟通能力，尽早分工协作整改落实。3、要坚守方面引领。得知苗头性、取向性方面，早注意早教中心育，做好“啄木鸟”，经常捉虫子，堵漏洞。第四要提高自身素质。“大监督”成员多学习业务，提高我们综合管理能力，不仅要有发现问题的能力，还要有解决问题的能力。第五要发扬“一竿子插究竟”的精气神。发现情况主要盯不加、有始有终、赌塞缺陷，完整机理化机理，织密管理制度之网，有效性改善综合治理平均水平。第十要拓展培训项目“大监督”的切入点。把成本管控和廉洁文化示范点结合起来，使廉政文化示范升级为廉政建设示范点，加强过程管控，让“大监督”工作为项目降本增效发挥作用、体现价值。（行政监督查检室）